12 Beispiele für „Erzähl mir etwas über dich“ in einem Vorstellungsgespräch (2023)

Da sind vieleFragen zum Vorstellungsgesprächauf die Sie stoßen, wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben. Normalerweise ist das erste, was auftaucht, eine Frage mit der Aufschrift „Erzähl mir etwas über dich“.

Es klingt nach einer einfachen Frage. Aber täuschen Sie sich nicht, nicht wenige Kandidaten sind nervös, wenn sie versuchen, diese Frage zu beantworten. Der Grund ist einfach, denn sie sind verwirrt, wenn es darum geht, sich selbst zu beschreiben.

Um dieses Szenario zu vermeiden, zeigen wir Ihnen hier einige Tipps und Beispielantworten auf die Frage „Erzählen Sie mir etwas über sich“. So können Sie eine Antwort geben, die nicht nur richtig, sondern auch einprägsam ist.

Mal sehen, bis es fertig ist!

Warum sind „Erzähl mir etwas über dich“-Fragen wichtig?

Bevor wir uns eingehender mit dieser Frage befassen, wollen wir zunächst die Gründe untersuchen, warum HR-Teams in Vorstellungsgesprächen „Erzählen Sie mir etwas über sich“-Fragen verwenden.

So,„Erzählen Sie mir etwas über sich“-Fragen werden im Allgemeinen gestellt, um den persönlichen und beruflichen Hintergrund des Kandidaten zu erkunden. Durch diese Frage möchte das HR-Team auch wissen, ob der Kandidat über den richtigen Hintergrund und die richtigen Kommunikationsfähigkeiten für die Stelle verfügt, auf die er sich bewirbt.

WarumHintergrundUndKommunikationsfähigkeithervorgehoben? Denn bei der Beantwortung dieser Fragen wird erwartet, dass der Kandidat in der Lage ist, den für die Stelle angemessenen Bildungs- und Berufshintergrund darzulegen.

Darüber hinaus wird auch die Art und Weise berücksichtigt, wie Kandidaten über sich selbst berichten. Wenn der Kandidat bei Erklärungen verwirrt oder unsicher wirkt, bedeutet das, dass der Kandidat ein Problem mit seinen Kommunikationsfähigkeiten hat.

Diese Einschätzung ist sicherlich logisch, denn wenn man sich selbst beschreibt, ist der Kandidat verwirrt, insbesondere wenn er später mit anderen Mitarbeitern kommunizieren muss?

Stellen Sie daher sicher, dass Sie nachweisen können, dass Sie über den richtigen Hintergrund und gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen. Wie man? Schauen wir uns die Antwort im nächsten Abschnitt an.

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Tipps und Antworten auf Fragen zum Thema „Erzählen Sie mir etwas über sich“.

Hier sind einige Tipps, die Sie befolgen können, um die Frage „Erzählen Sie mir etwas über sich“ gut beantworten zu können:

1. Verwenden Sie die Gegenwart-Vergangenheit-Zukunft-Formel

Sie wissen nicht, wo Sie bei der Beantwortung der Frage anfangen sollen? In diesem Fall können Sie der Formel folgen:Gegenwart-Vergangenheit-Zukunft’ (Gegenwart – ​​Vergangenheit – Zukunft).

Sortieren Sie die Antworten also in der folgenden Reihenfolge:

1. Heutzutage:Erklären Sie zunächst Dinge, die für Sie gerade relevant sind, wie z. B. Name, Alter, Hochschulabschluss, letzter Job und Ähnliches. Zum Beispiel: "Vorstellen: Mein Name ist X, ich habe gerade meinen Abschluss an der Universität Y mit Schwerpunkt IT gemacht und derzeit…..”
2. Vergangenheit:Als nächstes können Sie erklären, wie Sie zu Ihrem aktuellen Punkt gekommen sind. Erzählen Sie zunächst etwas über Ihren Bildungshintergrund und Ihre Arbeit, zum Beispiel:Ich habe mich für das Hauptfach IT entschieden, weil ich seit der Highschool Programmieren studiere, …“
3. Zukunft:Abschließend können Sie Schlussfolgerungen ziehen, indem Sie Ihre Pläne für die Zukunft erläutern. Beispiele wie dieses: „Wenn ich in diesem Unternehmen erfolgreich als Junior-Webentwickler angenommen werde, werde ich …“.

Wenn Sie diese Formel verwenden, wird die Struktur der Geschichte, die Sie erzählen, nicht chaotisch klingen. Im Gegenteil: Sie scheinen in der Lage zu sein, Ihr Wissen klar und detailliert zu kommunizieren.

2. Konzentrieren Sie sich auf Erfahrung und Leistung

Zugegebenermaßen können „Erzählen Sie mir etwas über sich“-Fragen Kandidaten dazu veranlassen, ihre Lebensgeschichte zu erzählen. Wenn Sie sich nicht vorbereiten, können Sie im selben Loch stecken bleiben.

Tatsächlich ist der wichtigste Punkt Ihrer Antwort die Erläuterung Ihres Bildungshintergrunds und Ihrer Arbeit. Konzentrieren Sie sich daher aufErfahrungUndLeistungwas du hast.

Wenn Sie beispielsweise ein frischgebackener Hochschulabsolvent sind, können Sie über das Hauptfach, das Sie belegt haben, wissenschaftliche Arbeiten, die Sie verfasst haben, Wettbewerbe, an denen Sie teilgenommen haben, oder organisatorische Erfahrungen, die für Ihr Fachwissen relevant sind, berichten.

Wenn Sie bereits über Berufserfahrung verfügen, können Sie auch von Ihren verschiedenen Berufserfahrungen erzählen, welche Erfolge Sie während der Arbeit erzielt haben und Ähnliches.

Bedeutet das also, dass Sie wirklich über nichts Persönliches sprechen können? Nicht wirklich!Sie können auch über Hobbys oder Interessen erzählen, die Sie haben. Denn dadurch können Sie in den Augen des HR-Teams einzigartig aussehen. Wichtig ist, dass Sie es einfach kurz und auf den Punkt bringen.

3. Stellen Sie sicher, dass die Antworten für die Stelle relevant sind

Selbst wenn Sie Antworten gegeben haben, die Erfahrungen und Erfolge beinhalten, ist es natürlich sinnlos, wenn diese keine Relevanz für die Stelle haben, auf die Sie sich bewerben.

Warum das? Nehmen wir ein Beispiel. Angenommen, Sie möchten sich für eine Stelle als Digital Marketer bewerben, dann erklären Sie, dass Sie einen Abschluss des DKV-Studiengangs haben. Darüber hinaus haben Sie auch an mehreren Fotoprojekten auf dem Campus teilgenommen.

Würden Sie als potenzieller Kandidat für eine Position als digitaler Vermarkter in Betracht gezogen? Natürlich nicht, denn Ihre Erfahrungen und Leistungen spielen für die Stelle keine Rolle.

Stellen Sie also sicher, dass die Antworten, die Sie zu Ihrem Hintergrund und Ihren Erfolgen geben, wirklich für die Stelle relevant sind, auf die Sie sich bewerben, okay?

4. Geben Sie ehrliche Antworten

Okay, dieser eine Tipp sieht tatsächlich oberflächlich aus. Allerdings ist es nicht ungewöhnlich, dass Kandidaten Antworten geben, die „Wow“ klingen, damit sie einen guten Eindruck im HR-Team hinterlassen können.

Zum Beispiel "Ich habe einige organisatorische Erfahrungen gesammelt, bei denen ich meine Designfähigkeiten anwenden konnte“. Tatsächlich hatte der Kandidat ursprünglich keinerlei Organisationserfahrung.

Auf dem Papier klingt eine Antwort wie diese ziemlich nach „verkaufen“. Es entstehen jedoch zwei Risiken: Erstens ist das HR-Team misstrauisch und glaubt Ihrer Geschichte nicht, weil es keine Beweise gibt. Zweitens glaubt das HR-Team an Fähigkeiten, die Sie nicht haben, und stellt hohe Erwartungen an diese.

Daher müssen Sie eine Antwort geben, die Ihrem tatsächlichen Hintergrund und Zustand entspricht.

5. Vermeiden Sie zu wortreiche Antworten

Wenn Sie „Erzählen Sie mir etwas über sich…“ hören, denken Sie vielleicht, dass die gewünschte Antwort eine ausführliche Antwort ist. Du hast also eine sehr lange Antwort gegeben.

Nun, das Problem ist, wie oben erklärt,die wichtigste Antwort auf Das HR-Team ist die Antwort bezüglich der Arbeit und des Bildungshintergrunds des Kandidaten.

Als ergänzende Informationen genügen weitere Antworten wie Persönlichkeit, Hobbys und Interessen. Idealerweise beschreiben Sie sich kurz und deutlichca. 2 Minuten.

Bezogen aufNovoresume, der ideale Teil, wenn Sie sich selbst beschreiben, ist wie folgt:

• 80 %: Erzählen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und Ihrem beruflichen Hintergrund
• 15%: Erzählen Sie uns von Ihrem Bildungshintergrund und Ihren bisherigen Erfolgen
• 5 %: Erzählen Sie uns etwas über Ihre persönliche Seite, zum Beispiel Hobbys und Interessen.

Mit diesem Teil werden wichtige Informationen auf jeden Fall zuerst vermittelt, und was noch wichtiger ist, die Erklärung wird kürzer, dichter und weniger langatmig sein.

Die obige Formel reicht jedoch nur als Referenz aus. Denn der Anteil kann je nach Hintergrund und Erfahrung unterschiedlich ausfallen. Passen Sie die Portion also an die Bedingungen an, die Sie gerade erleben.

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12 Beispielantworten „Erzählen Sie etwas über sich“ im Vorstellungsgespräch

Okay, jetzt wissen Sie, wie Sie die Frage „Erzählen Sie mir etwas über sich“ beantworten sollen. Aber vielleicht sind Sie immer noch neugierig, was die richtigen Beispiele für Fragen sind?

Aus diesem Grund finden Sie hier einige Beispiele für „Erzählen Sie mir etwas über sich“-Antworten während eines Vorstellungsgesprächs:

1. Frischer Absolvent

Ich stelle Ihnen vor: Mein Name ist Budi, ich bin 21 Jahre alt und habe gerade mein DKV-Hauptfach an der Universität von Indonesien abgeschlossen. Während des Studiums habe ich viel darüber gelerntBewegungsgrafik, Werbung für visuelle Kommunikation, Fotografie und andere interaktive Medien.

Außerdem war ich Mitglied im DKV-Studiengang und Mitglied im Fotografie-UKM. Bei jeder organisatorischen Veranstaltung, an der ich teilnehme, erstelle ich häufig Design-Assets wie Poster und Videos entsprechend meinen Fähigkeiten.

Bisher hatte ich noch nie Berufserfahrung in Vollzeit. Trotzdem habe ich einmal ein Praktikum bei einer Werbeagentur in Jakarta absolviert.

In meiner Freizeit reise ich meist zu interessanten Orten und dokumentiere diese in Form von Fotos und Videos.

2. Karrierewechsler

Ich stelle Ihnen vor: Ich bin Nia, Absolventin des Marketingmanagements an der X University. Seit meinem Abschluss im Jahr 2019 habe ich oft nach Stellenangeboten im Zusammenhang mit digitalem Marketing gesucht. Denn ich interessiere mich seit meinem Studium für die Welt des digitalen Marketings.

Schließlich bekam ich einen Job als Junior-Digital-Marketing-Junior in einem produzierenden Unternehmen. Zu dieser Zeit bestand meine Hauptaufgabe darin, mein Unternehmen über verschiedene digitale Marketingkanäle zu bewerben, darunter auch die Website.

Nach und nach interessierte ich mich dafür, mehr über Websites zu erfahren. Ich habe auch versucht, verschiedene Online-Kurse zum Thema Website-Entwicklung zu belegen. Im Rahmen dieser Kurse habe ich auch an einem Projekt zur Erstellung einer Geschäfts- und E-Commerce-Website gearbeitet.

Dank meiner Liebe zum Programmieren und auch zur Welt der Webentwicklung habe ich mich schließlich entschieden, meine Karriere vom digitalen Vermarkter zum Webentwickler zu wechseln. Das ist auch der Grund, warum ich mich für eine Stelle als Junior-Webentwickler bei diesem Unternehmen bewerbe.

3. Datenanalyst

Guten Tag, mein Name ist Budi. In den letzten fünf Jahren habe ich als gearbeitetDaten Analystin mehreren Unternehmen. Angefangen von Modeunternehmen bis hin zur Telekommunikation.

Ich habe 2017 meinen Abschluss am Department of Statistics der University of X gemacht. Mein erster Job war Junior-Datenanalyst bei einem Modeunternehmen in Jakarta. Ich bin für die Sammlung und Analyse von Verkaufs- und Verbraucherverhaltensdaten verantwortlich, die dann im Entscheidungsprozess berücksichtigt werden.

Dann wechselte ich zu einem Telekommunikationsunternehmen in Jakarta. Dort arbeitete ich als leitender Datenanalyst. Neben der Arbeit an der allgemeinen Stellenbeschreibung Datenanalyst betreue ich auch das Datenanalystenteam einer Abteilung.

Abgesehen davon, dass ich mich in der Welt der Daten beschäftige, lese ich in meiner Freizeit auch gerne Neuigkeiten über technologische Entwicklungen und digitales Marketing.

4. Full-Stack-Entwickler

Stellen Sie sich vor, mein Name ist Nia. Ich bin eine PersonFull-Stack-Entwicklerder über 5 Jahre Erfahrung in der Technologiebranche verfügt. Ich habe außerdem einen Abschluss in Informatik von der Y University.

Ich verfüge über Grundkenntnisse inProgrammiersprachewie Java, Python und JavaScript und hat Erfahrung in der Arbeit mit Frameworks wie Spring und Django. Ich verfüge außerdem über umfassende Kenntnisse in der Webentwicklung, einschließlich der Verwendung von HTML-, CSS- und JavaScript-Bibliotheken wie React.

In meiner Freizeit beteilige ich mich gelegentlich an Website-Entwicklungsprojekten für KKMU. Beispiele hierfür sind KKMU in den Bereichen Kulinarik und Mode. Die Details stimmen mit denen überein, die ich meinem Portfolio beigefügt habe.

Ich bin sehr daran interessiert, mich weiterzubilden und meine Fähigkeiten in der neuesten Technologie weiterzuentwickeln. Darüber hinaus möchte ich Teil eines aktiven und dynamischen Teams werden.

5. Digitaler Vermarkter

Stellen Sie sich vor, mein Name ist Budi. Ich bin eindigitaler Vermarkterder über 4 Jahre Erfahrung in der Webhosting-Branche verfügt.

In meinem vorherigen Job war ich oft mit der Planung und Durchführung digitaler Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle, von sozialen Medien bis hin zu E-Mail, beauftragt.

Ich verfüge über Grundkenntnisse in digitalen Marketingstrategien, inklSEO, PPC,Social-Media-Marketing, UndE-Mail mAraketen. Ich habe auch Erfahrung in der Verwendung verschiedenerdigitale MarketingtoolswieGoogle Analytics,Google Search Console,MailChimp, usw.

In meiner Freizeit lerne ich gerne auf Google oder YouTube über die neuesten Technologien und Marketingmethoden. Daneben schreibe und reise ich auch gerne.

6. Content-Autor

Stellen Sie sich vor, mein Name ist Nia. Ich bin ein Content-Autor mit etwa fünf Jahren Erfahrung in der Fertigungsindustrie.

Ich habe eine journalistische Ausbildung und war schon immer daran interessiert, über verschiedene Themen zu schreiben, insbesondere im Zusammenhang mit Wirtschaft, Marketing und auch Produktwerbung.

Neben dem Schreiben von Inhalten habe ich auch Erfahrung im Veröffentlichen, Planen von Inhalten und auch im Verfassen von Texten in E-Mails und sozialen Medien.

Ich glaube, dass meine Fähigkeit und Erfahrung bei der Produktion hochwertiger Inhalte viele potenzielle Kunden für Ihr Unternehmen gewinnen kann. Danke schön.

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7. Vertriebsmitarbeiter

Hallo, mein Name ist Budi. Ich habe meinen Abschluss an der X University mit Schwerpunkt Marketingmanagement gemacht. Zuvor war ich zwei Jahre lang als Vertriebsmitarbeiterin bei Y tätig.

Während meiner Tätigkeit im Unternehmen konnten mein Team und ich den Umsatz von Jahr zu Jahr um 15 % steigern. Außerdem wurde ich zwei Monate in Folge zu einem der besten Verkäufer gewählt.

Ich habe die Fähigkeit, im Team oder einzeln zu arbeiten, und verfüge über gute Kommunikationsfähigkeiten. Ich bin auch in der Lage, Computerprogramme wie Microsoft Office zu bedienen.

Ich glaube, dass ich einen positiven Beitrag für dieses Unternehmen leisten und die mir übertragenen Aufgaben ordnungsgemäß erfüllen kann. Danke schön.

8. Grafikdesigner

Stellen Sie sich vor, mein Name ist Nia. Ich bin Grafikdesigner mit 3 Jahren Erfahrung in der kulinarischen Branche.

Ich kann Adobe Photoshop, Illustrator und InDesign bedienen. Bei den Unternehmen, bei denen ich zuvor gearbeitet habe, wurde mir meist die Verantwortung für die Erstellung von Postern, Bannern und anderen Design-Assets übertragen, die dann auf Websites oder in sozialen Medien veröffentlicht wurden.

Bevor ich als Grafikdesigner arbeitete, absolvierte ich Visuelles Kommunikationsdesign an der X University. Dort habe ich viel über Grafikdesign und digitale Illustration gelernt.

Neben der Erstellung von Designs für geschäftliche Zwecke erstelle ich in meiner Freizeit auch gerne Comics und andere digitale Illustrationen, die ich auf Instagram poste.

9. Kundendienst

Stellen Sie sich vor: Mein Name ist Budi, ich bin in Tangerang geboren und aufgewachsen. Ich habe 2018 meinen Bachelor-Abschluss in Management an der X University erworben.

Nach meinem Abschluss begann ich drei Jahre lang als Kundendienstmitarbeiter bei Unternehmen Y zu arbeiten. Während meiner Zeit dort habe ich meine Fähigkeiten im Umgang mit Kundenbeschwerden entwickelt und ihnen geholfen, Lösungen für ihre Probleme zu finden.

Darüber hinaus verfüge ich über Erfahrung in der Bearbeitung eingehender und ausgehender Anrufe sowie der Bearbeitung von Kundenanfragen per E-Mail.

Die Arbeit im Kundenservice macht mir großen Spaß, weil ich es liebe, anderen helfen zu können und ihnen das Gefühl zu geben, gut bedient zu sein. Ich bin davon überzeugt, dass ich über die nötigen Fähigkeiten und Fertigkeiten verfüge, um in dieser Position erfolgreich zu sein.

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10. Abiturient

Stellen Sie sich vor: Mein Name ist Nia, ich bin in Semarang geboren und aufgewachsen. Ich bin derzeit 18 Jahre alt und habe gerade mein Abitur abgeschlossen.

Als Student versuche ich immer, die besten Leistungen zu erbringen, insbesondere im akademischen Bereich. Ich nehme auch gerne an außerschulischen Aktivitäten wie Sport und OSIS-Aktivitäten teil.

Während meiner Zeit als Mitglied der Fachschaft hatte ich häufig administrative Aufgaben. Beispiele hierfür sind die Durchführung grundlegender Buchhaltungstätigkeiten und die Erstellung eines Budgets. Aus diesem Grund interessiere ich mich für die Stelle als Verwaltungsmitarbeiter dieses Unternehmens.

Außerdem verfüge ich über gute Kommunikationsfähigkeiten und lerne schnell. Ich hoffe, diesem Unternehmen beizutreten und entsprechend meinen Fähigkeiten und Erfahrungen einen positiven Beitrag zu leisten.

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11. Lange nicht funktioniert

Mein Name ist Budi, ich wurde 1997 in Pati geboren. Ich bin Kundendienstspezialist.

Zuvor habe ich in mehreren Telekommunikationsunternehmen als Kundendienstmitarbeiter gearbeitet und umfangreiche Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt.

Ich verfüge über gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, Produktkenntnisse und Einfühlungsvermögen. Ich bin auch jemand, der offen dafür ist, Neues zu lernen und immer versucht, mich zu verbessern. Ich arbeite gerne im Team und bin sehr anpassungsfähig in einer neuen Umgebung.

Ich bin sehr daran interessiert, Ihrem Unternehmen beizutreten. Ich glaube, dass ich mit meiner Erfahrung und meinem Können diesem Unternehmen einen positiven Nutzen bringen kann. Danke schön.

12. Habe gerade S2 abgeschlossen

Hallo, mein Name ist Nia und ich habe kürzlich meinen Master in Management an der X University abgeschlossen. Zuvor habe ich mein Grundstudium an der Y University mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft abgeschlossen.

Auf dem Campus bin ich in mehreren Studentenorganisationen aktiv, beispielsweise in der Student Association und UKM (Student Activity Unit). Durch die Aktivitäten der Organisation habe ich viel Erfahrung in der Zusammenarbeit und Leitung kleinerer Projekte gesammelt.

Darüber hinaus habe ich als Business Development Staff mehrere Praktika bei UnternehmenArbeitsweltund hat mir geholfen, mein berufliches Netzwerk zu erweitern.

Ich glaube, dass meine Ausbildung und Erfahrung einen positiven Beitrag für dieses Unternehmen leisten können, und ich freue mich darauf, diese Unternehmenskultur aus erster Hand zu erleben.

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Sind Sie bereit, in einem Vorstellungsgespräch auf die Frage „Erzählen Sie mir etwas über sich“ zu antworten?

Jetzt haben Sie genug Material, um sich in einem Vorstellungsgespräch zu beschreiben. Sie müssen lediglich die obigen Beispiele überprüfen und an Ihren aktuellen Zustand anpassen.

Achten Sie außerdem darauf, diese Fragen nicht zu kurz oder zu lang zu beantworten, relevante Informationen im Zusammenhang mit der Stelle, auf die Sie sich bewerben, zu vermitteln und Begeisterung für das Unternehmen zu zeigen. So können Sie beim HR-Team einen positiven Eindruck hinterlassen.

Aber... Was ist, wenn Sie das Interviewstadium noch nicht erreicht haben? Das heißt, das Wichtigste, was Sie vorbereiten müssen, istInteressanter Lebenslauf. Natürlich muss man auch noch mehr Wert darauf legen, zum Beispiel wie ein ZertifikatBerufsvorbereitungskurse.

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